«В ресурсі: готові до нового» — комплексна програма професійної адаптації, розвитку навичок та сприяння зайнятості для ветеранів і їхніх родин.
Статус
Очікує розгляду
Проєкт подано
31 березня 2026 року
Період реалізації проєкту
01 травня 2026 - 30 листопада 2202
Номер проєкту
20260313-9171
Бюджет
494069.41 гривень
Опис проєкту
Пріоритетне завдання
4. Професійна адаптація, освіта та сприяння зайнятості.
Формат проведення проєкту
Проєкт
Показати повний опис
Мета програми
Сприяти професійній та соціальній адаптації ветеранів, членів їхніх родин, а також членів сімей загиблих Захисників і Захисниць України в громадах Закарпатської області через надання комплексної підтримки, що поєднує психологічну стабілізацію, правове інформування, практичні модулі професійної адаптації та індивідуальний супровід учасників із підвищеним рівнем вразливості.
Актуальність програми
Повернення до цивільного життя, зміна професійної ролі, втрата попереднього способу життя, пережитий травматичний досвід, переміщення, інвалідність, догляд за дітьми чи іншими членами родини – усе це створює для ветеранів та їхніх сімей комплексні бар’єри на шляху до працевлаштування, самозайнятості та повноцінної участі в житті громади.
Особливо вразливою є частина цільової аудиторії, яка поєднує кілька факторів ризику одночасно: статус ВПО, інвалідність, багатодітність, втрату члена сім’ї, складну економічну ситуацію, тривале безробіття, соціальну ізоляцію. Такі люди часто потребують не одного окремого сервісу, а послідовного й доступного маршруту підтримки.
У громадах Закарпатської області існує запит на практичні, наближені до місця проживання формати допомоги, де учасники можуть не лише отримати інформацію, а й пройти базовий комплекс підтримки: психологічну, правову, кар’єрну та, за потреби, отримати індивідуальний супровід. Саме тому проєкт передбачає проведення повторюваних локальних модулів у кількох населених пунктах області у партнерстві з місцевими ветеранськими та громадськими організаціями.
Очікувані результати
Короткострокові
Короткострокові результати:
ветерани, члени їхніх родин та члени сімей загиблих Захисників і Захисниць України в кількох громадах Закарпатської області отримають доступ до комплексної підтримки;
учасники підвищать обізнаність щодо своїх прав, можливостей отримання допомоги, працевлаштування, навчання та перекваліфікації;
учасники отримають практичні інструменти для планування подальших професійних кроків;
частина учасників отримає індивідуальний супровід відповідно до рівня своєї вразливості та потреб;
посилиться зв’язок між учасниками, партнерськими організаціями та локальними сервісами підтримки.
Показати повний опис
Довгострокові
Довгострокові результати нашого проєкту наступні:
-Підвищення готовності ветеранів, членів їхніх родин та членів сімей загиблих до подальшої професійної та соціальної адаптації в громадах.
Посилення спроможності учасників орієнтуватися в можливостях працевлаштування, навчання, перекваліфікації та самозайнятості.
Розширення доступу вразливих представників цільової аудиторії до локальних сервісів підтримки, партнерських організацій та практичних можливостей у громадах.
Зниження рівня соціальної ізоляції частини учасників через включення в групові формати, партнерські мережі та подальші маршрути підтримки.
Підвищення спроможності громадських і ветеранських організацій у громадах області до координації комплексної підтримки ветеранів і їхніх родин.
Формування практичної моделі локальних модулів підтримки, яку можна застосовувати в інших громадах Закарпатської області.
Посилення міжорганізаційної співпраці у сфері підтримки ветеранів, членів їхніх родин та сімей загиблих.
Створення підґрунтя для продовження програм професійної адаптації та соціальної підтримки цільової аудиторії після завершення проєкту.
Показати повний опис
Кількісні показники досягнення
Не менше 100 учасників отримають базовий комплекс послуг у межах локальних модулів у громадах;
4 групові психосоціальні зустрічі;
4 групові правові консультації;
4 практичні модулі професійної адаптації, в кожному по 5-6 тренінгів, зустрічей чи обговорень;
не менше 60 учасників візьмуть участь у заходах професійної адаптації;
не менше 20 учасників із підвищеним рівнем вразливості отримають індивідуальний супровід;
не менше 50% учасників професійного модуля розроблять для себе наступні практичні кроки щодо працевлаштування, навчання, перекваліфікації або самозайнятості;
не менше 70% учасників відзначать, що отримали корисну інформацію про доступні можливості підтримки, працевлаштування або навчання;
не менше 60% учасників зазначать, що стали краще орієнтуватися в можливих подальших діях після участі у проєкті.
Показати повний опис
Якісні показники досягнення
Учасники відчують більшу поінформованість і орієнтацію в доступних можливостях;
частина учасників відзначить зростання впевненості у плануванні подальших кроків;
учасники отримають більше відчуття підтримки, включеності та зв’язку з іншими людьми;
учасники з підвищеним рівнем вразливості матимуть чіткіший маршрут подальших дій;
партнерські організації посилять взаємодію в роботі з ветеранською спільнотою та родинами.
Показати повний опис
Учасники програми
Захід
"В ресурсі: коло підтримки" - 4 групові психологічні консультації
Всього учасників (з них жінок)
40
(20)
осіб
Всього учасників осіб з інвалідністю (з них жінок)
0
(0)
осіб
Всього учасників тимчасово переміщених осіб (з них жінок)
20
(0)
осіб
Захід
"В ресурсі: навігатор правових можливостей" - 4 групові юридичні консультації
Всього учасників (з них жінок)
40
(20)
осіб
Всього учасників осіб з інвалідністю (з них жінок)
0
(0)
осіб
Всього учасників тимчасово переміщених осіб (з них жінок)
20
(0)
осіб
Захід
"В ресурсі: професійний рестарт" - проведення в громадах Закарпатської області практичних модулів професійної адаптації, що включають кар’єрне консультування, навички пошуку роботи, підготовку резюме, ознайомлення з можливостями працевлаштування, перекваліфікації та самозайнятості. 4 модулі по 5-6 тренінгів із різних питань.
Всього учасників (з них жінок)
60
(30)
осіб
Всього учасників осіб з інвалідністю (з них жінок)
0
(0)
осіб
Всього учасників тимчасово переміщених осіб (з них жінок)
0
(0)
осіб
Захід
«В ресурсі: індивідуальний кейс-менеджмент»
Всього учасників (з них жінок)
20
(10)
осіб
Всього учасників осіб з інвалідністю (з них жінок)
0
(0)
осіб
Всього учасників тимчасово переміщених осіб (з них жінок)
0
(0)
осіб
Завантажити ще
Цільова аудиторія програми
ветерани війни;
члени сімей ветеранів;
члени сімей загиблих Захисників і Захисниць України, члени сімей осіб, зниклих безвісти або тих, які перебувають у полоні.
Пріоритет надаватиметься учасникам із подвійною або потрійною вразливістю, зокрема:
внутрішньо переміщеним особам;
людям з інвалідністю;
багатодітним родинам;
родинам у складних життєвих обставинах;
особам, які мають труднощі з працевлаштуванням, доступом до послуг і соціальною інтеграцією.
План реалізації програми
Етапи реалізації
Підготовчий
Завдання
Аналіз потреб, підписання угод з партнерами, формування команди, набір учасників
Опис заходів для здійснення етапу
1. Збір даних про ветеранів та їхні родини з подвійною вразливістю (ВПО, багатодітні, з інвалідністю). Визначення ключових проблем: психологічні, соціальні, професійні, фінансові.
2. Інформування потенційних учасників про проєкт через локальні громади, ветеранські мережі та організації. Набір учасників проєкту через гугл-форму і соціальні мережі. Створення матеріалів для медіа та соціальних платформ проєкту.
3. Залучення локальних ветеранських і громадських організацій до парнерства. Підписання меморандумів про співпрацю та взаємодію.
Визначення зон відповідальності між партнерами.
4. Відбір фахівців: психологів, соціальних працівників, тренерів, координаторів. Розподіл ролей і відповідальностей у команді.
Проведення внутрішнього навчання та ознайомлення з відповідними політиками ГО.
5. Створення детального календарного плану заходів та тренінгів. Визначення критеріїв успішності (KPI) для кожної активності.
Строк реалізації етапу
01 травня 2026
—
31 травня 2026
Відповідальний виконавець
Суран Володимир, член правління ГО "РПЗВ -Ужгород", Сергієнко Ірина, членкиня ГО "РПЗВ -Ужгород"
Етапи реалізації
Основний
Завдання
Реалізація локальних модулів у громадах;
надання комплексної підтримки учасникам;
проведення практичних заходів професійної адаптації;
організація індивідуального супроводу учасників із підвищеною вразливістю.
Опис заходів для здійснення етапу
1. Проведення групових психосоціальних зустрічей у громадах реалізації.
2. Проведення групових правових консультацій.
3. Проведення практичних модулів професійної адаптації.
4. Первинне визначення потреб учасників і перенаправлення до 5.відповідних спеціалістів.
6.Відбір учасників для індивідуального кейс-менеджменту.
7.Індивідуальна робота з учасниками, які потребують поглибленої підтримки.
8. Фіксація кількісних і якісних показників проєкту.
Строк реалізації етапу
01 червня 2026
—
01 листопада 2026
Відповідальний виконавець
Суран Володимир, член правління ГО
Етапи реалізації
Фінальний
Завдання
Оцінка результатів реалізації;
збір зворотного зв’язку;
узагальнення напрацювань;
підготовка фінального звіту;
поширення результатів.
Опис заходів для здійснення етапу
1. Проведення підсумкового збору даних і аналізу результатів.
2. Збір зворотного зв’язку від учасників і партнерів.
3. Оцінка ефективності реалізації локальних модулів.
4. Підготовка змістовного та фінансового звіту.
5. Поширення результатів проєкту через партнерські мережі, соціальні мережі, медіа та вебресурси організацій.
Строк реалізації етапу
01 листопада 2026
—
30 листопада 2026
Відповідальний виконавець
Ярцева Галина, голова правління ГО "РПЗВ-Ужгород", Суран Володимир, член правління ГО "РПЗВ-Ужгород"
Завантажити ще
Способи інформування громадськості про хід та результати реалізації програми
Інформаційний супровід проєкту спрямовуватиметься на:
- поширення інформації про можливості участі для цільової аудиторії;
- висвітлення перебігу реалізації проєкту в громадах;
- інформування громадськості про результати та значення підтримки ветеранської спільноти та родин.
Передбачаються такі способи інформування:
- анонси про старт проєкту та набір учасників;
- регулярні публікації про проведення заходів у громадах;
- підготовка матеріалів про результати проєкту;
- висвітлення історій учасників за їхньою згодою;
- поширення інформації через соціальні мережі організації та партнерів;
- взаємодія з локальними медіа та інформаційними ресурсами громад.
Мета медіакампанії:
- Підвищити обізнаність громадськості Закарпаття про проєкт та потреби ветеранів і їхніх родин.
- Продемонструвати результати реалізації проєкту та позитивні зміни для учасників.
- Підтримати партнерські ветеранські та громадські організації через видимість їхньої роботи.
Способи інформування:
- Пресрелізи про старт проєкту (червень)
- Регулярні публікації про хід реалізації заходів: тренінги, консультації, групові активності (червень-листопад)
- Публікації про результати та досягнення проєкту після його завершення. (листопад-грудень)
- Поширення історій успіху та позитивних прикладів змін у житті ветеранів та родин. (червень-грудень)
Канали поширення інформації:
- щонайменше 6 інформаційних сайтів Закарпаття (Про захід, Карпатський об'єктив, Банош, Заголовок тощо)
- 1-2 відеосюжета на ТБ (суспільне Закарпаття, 21 канал)
- соціальні мережі ГО "РПЗВ-Ужгород" та партнерів проєкту.
Перспективи подальшого використання результатів виконання програми після завершення періоду фінансової підтримки за рахунок бюджетних коштів, можливі джерела фінансування та/або план використання організацією результатів реалізації програми
Життєздатність проєкту полягає в тому, що він спирається на вже наявну партнерську мережу, локальні простори та практичний формат роботи, який може бути використаний і після завершення грантової підтримки.
Після завершення проєкту:
-напрацьовані підходи до проведення локальних модулів можуть бути використані повторно в інших громадах;
-партнерські організації збережуть контакти, алгоритми взаємодії та досвід координації;
-учасники, які пройдуть індивідуальний супровід, матимуть визначені подальші маршрути підтримки;
-методичні та інформаційні матеріали, підготовлені в межах проєкту, зможуть використовуватися у подальшій роботі організації та партнерів;
-отриманий досвід стане основою для розвитку подальших програм підтримки ветеранів і членів їхніх сімей.
Документи проекту
Простір електронних конкурсів працює в режимі дослідної експлуатації